Карантин по лишаю в детском саду: сколько дней длится и дают ли больничный

Как быть, если в садике или школе у ребенка карантин? Дают ли родителям больничный и как его оформить?

Карантин — частое явление в школах и детских садах, особенно в осенне‑зимний период. У родителей зачастую возникает вопрос – с кем оставить ребенка?

Есть ли какие-либо законные основания родителям пребывать вместе с ребенком дома весь период карантина? Дают ли оплачиваемый больничный родителю, если в садике ввели карантин?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 350-29-87 . Это быстро и бесплатно !

Дают ли оплачиваемый лист нетрудоспособности, если карантинное положение в детском саду или школе у ребенка?

На основании п.3, ч.1, ст.5 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» на время карантина ребенка выдается листок нетрудоспособности.

Если карантин в детском саду:

  • ребенку не исполнилось 7 лет — больничный выдается;
  • ребенку 7 и более лет — больничный не выдается.

Если карантин в школе, больничный не выдается.

Подробнее о том, до какого возраста ребенка дают больничный по уходу за ним, мы рассказывали в этом материале.

При каких обстоятельствах вводится карантинное положение?

Дети в детских садах часто болеют, т.к. они более чувствительны к заболеваниям, а также из-за плотного контакта друг с другом в течение всего дня. При каждом заболевании имеется определенный порог количества заболевших. При достижении этого порога официальным приказом детского учреждения вводится карантин.

Ситуации, когда вводится карантин:

  • грипп, различные ОРВИ — заболевших 20% и более от общего числа группы, вводится на 7 дней;
  • ветрянка, краснуха или свинка – достаточно одного заболевшего, длится 21 день (как получить больничный по уходу за ребенком с ветрянкой, вы узнаете тут);
  • менингококковая инфекция или вирусный менингит — достаточно единичного случая, вводится от 10 до 20 дней;
  • кишечная инфекция — вводится на основании заболевания одного ребенка из группы и длится 7 дней;
  • скарлатина или дифтерия – достаточно одного заболевшего, длится 7 дней.

Полный список заболеваний устанавливает Главный санитарный врач РФ. Медицинский работник детского сада сообщает в органы власти о сложившейся ситуации. Далее государственный орган выносит предписание о введении особого положения. И далее издается приказ в самом саду.

Регулирование карантина осуществляется законом N 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» от 30 марта 1999 г. В частности, если речь идет об инициативе с мест, то врач детсада/школы при наличии соответствующих оснований для карантинных мероприятий обращается с экстренным извещением в местное отделение Роспотребнадзора. В свою очередь, уже главный санитарный врач субъекта РФ, при подтверждении регламентированных рисков, обращается к региональным или местным властям с предложением/предписанием о введении карантинных мероприятий, которые принимаются и вводятся нормативным актом исполнительной власти. И уже на этом основании по образовательному учреждению издается приказ о карантине, то есть вводятся те или иные ограничительные мероприятия.

То есть необходимо понимать, что сами мероприятия, которые, например, ответственный по учреждению медицинский работник разрабатывает и доводит до заинтересованных лиц, могут носить разный характер. Их список достаточно велик, но вместе с тем основывается установленными нормативными требованиями и не обязательно при этом содержит в себе меру, связанную с закрытием детсада/школы на какой-либо период для посещений/занятий. Это крайний вариант, обусловленный наиболее опасными инфекционными заболеваниями, с высокими рисками распространения, или при превышении определенного эпидемиологического порога (процент заболевания к тому или иному числу).

Хотя, например, ОРВИ в силу своего характера и особенностей распространения, в том числе по причинам фактора смены сезонов, представляют определенные угрозы, далеко не всегда ведут к закрытию образовательных учреждений. Такие случаи, как правило, характерны для новых штаммов вирусов, в этом случае зачастую играет роль их прогрессирующая резистентность, поэтому прежние медицинские препараты имеют против них слабую эффективность. Впрочем, даже такие причины, как обнаружение, например, кишечной палочки на кухне детсада (и, не дай бог, вследствие пищевого отравления), также могут приводить к закрытию на карантин, то есть без посещения детей на период устранения.

Кто может оформить лист нетрудоспособности?

Лист нетрудоспособности оформляется у детского врача в районной поликлинике по месту регистрации или месту проживания ребенка.

На основании ч.6 ст.6 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ следует, что больничный лист на время карантина могут взять:

  • законные представители, т.е. отец, мать, опекуны;
  • иные родственники.

Обязательное условие — эти лица должны быть трудоустроены и состоять на учете в Фонде социального страхования.

Важно, что если больничный оформляет иной родственник, а не родители, медицинское учреждение не вправе учитывать степень родства и факт совместного или раздельного проживания его с ребенком. Главное, чтобы именно он осуществлял надзор за ребенком на время отсутствия в саду, и он же открывал и закрывал больничный.

Читайте также:
Как снять ноготь пораженный грибком в домашних условиях: можно ли удалять больной ноготь самостоятельно народными и медикаментозными средствами

Так же немаловажно, что больничный может открыть первоначально одно лицо, а потом уход будет осуществлять другое лицо. Например, сначала мама, потом папа. В этом случае будет оформлено два больничных, один на мать, другой на отца. Второй будет продолжением и в нем будут указаны данные первого листа.

Оплачивается ли он?

Оплачивается ли больничный лист по карантину с ребенком? Листок нетрудоспособности оплачивается за каждый день карантина, в том числе выходные и нерабочие праздничные дни. При расчете соблюдаются общие правила назначения, такие же, как и при простом больничном гражданина.

Исключительная особенность — выплата производится Фондом социального страхования РФ с первого дня больничного, а не с третьего, как при болезни работника.

Основной критерий для расчета размера пособия — это страховой стаж. Формируется он сложением всех периодов трудовой деятельности, в том числе отпуска по беременности и родам и отпуска по уходу за ребенком.

В итоге выплачивается пособие в размере:

  • 60% среднего заработка, если стаж до 5 лет;
  • 80% среднего заработка, если стаж от 5 до 8 лет;
  • 100% среднего заработка, если стаж 8 и более лет;
  • минимального размера оплаты труда, если стаж меньше 5 лет.

Второй немаловажный критерий — средний заработок за два календарных года, предшествовавших году наступления нетрудоспособности (карантин — одна из причин по которой работник не может осуществлять свою работу). У каждого работника он будет индивидуального размера.

Сроки касательно пособия следующие:

  1. Работодатель в течение 10 дней с момента предъявления больничного работником обязан назначить пособие. Бухгалтер или иной уполномоченный работник оформляет лист нетрудоспособности, рассчитывает размер пособия и отправляет данные в ФСС.
  2. Выплата производится работодателем в ближайшую дату, обозначенную в организации днем выплаты зарплаты.
  3. Работнику дается 6 месяцев с момента закрытия листа нетрудоспособности, чтобы принести документ в организацию. В случае более позднего предоставления, работодатель откажет в выплате (ч. 1 ст. 12 Закона № 255-ФЗ).

О том, кто оплачивает больничный по уходу за ребенком – ФСС или работодатель, мы рассказывали тут.

Как происходит оформление?

Обращение к врачу

Когда карантин в детском саду введен и принято решение идти на больничный, в первую очередь нужно обратиться к педиатру в поликлинику по месту жительства или месту регистрации.

Сделать это нужно в первый день карантина. Если обратиться позже, то и лист нетрудоспособности выдадут датой обращения.

Для оформления больничного по уходу за ребенком врачу необходимо будет предоставить:

  • паспорт;
  • медицинский полис;
  • справка от врача‑эпидемиолога, в которой зафиксирован факт введения карантина и указан его срок.

Особенности заполнения

Особое внимание нужно обратить на заполнение таких граф:

  • ФИО, дата рождения нетрудоспособного (работника).
  • ФИО и год рождения члена семьи, за которым осуществляется уход, т.е. данные ребенка или двоих детей, если карантин сразу у обоих.
  • Дата выдачи документа — это или день обращения к врачу, или по просьбе заявителя следующий день, например, если обращение производится вечером после окончания рабочего дня.
  • Место работы — врач может оставить эту графу пустой, тогда ее заполнит кадровик или бухгалтер (в случае если заявитель сомневается в точном наименовании организации).
  • Освобождение от работы — здесь указываются конкретные даты начала и окончания срока нетрудоспособности, а также фамилия и подпись врача.

На листе должно стоять две печати медицинской организации — одна ставится при открытии, вторая по окончании больничного.

Также необходимо будет заполнить в больничном графу «родственная связь». Для этого существует несколько кодов, узнать о которых можно тут.

Обращение к работодателю

При закрытии больничного врач прописывает в графе «Приступить к работе» дату, с которой нужно выйти на работу. Желательно предоставить документ в отдел кадров или бухгалтерию сразу же в первый день трудовой деятельности. Это нужно для более оперативного расчета и выплаты пособия.

Если срок пропущен по уважительной причине, то за выплатой можно обратиться напрямую в Фонд социального страхования. Необходимые документы:

  1. Листок нетрудоспособности. Он должен быть закрыт, содержать все необходимые реквизиты и не иметь ошибок в заполнении, иначе работника отправят вновь в поликлинику за исправленным дубликатом.
  2. Реквизиты расчетного счета в банке или же почтового адреса почтового отделения, куда перечислят пособие.

Не многие знают о праве ухода на больничный по причине карантина в детском саду. И пытаются выбраться из сложившейся ситуации собственными силами, например, беря отгулы за свой счет или оставляя ребенка с бабушками. Но закон четко регламентирует, что каждый имеет право на оплачиваемый больничный лист по этой причине. Важно знать о своих правах и использовать их грамотно.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему – позвоните прямо сейчас:

8 (800) 350-29-87 (Москва)
8 (800) 350-29-87 (Санкт-Петербург)

Как получить больничный из-за карантина в детском саду для родителей и когда его могут не оплатить?

Мы уже писали о правилах введения карантина в детском саду. В данном материале подробнее остановимся на оплате времени нахождения на больничном с ребенком на карантине. А именно – кто имеет право на получение листка нетрудоспособности и как его оплатят? Родителям следует обратить внимание на изменение правил введения карантина с 2021 года из-за которых в оплате по больничному листку могут отказать.

  1. Дадут ли родителю больничный при карантине в детском саду, если ребенок не заболел?
  2. Больничные выдают на всех детей на карантине, независимо от возраста?
  3. Когда в оформлении больничного из-за карантина могут отказать?
  4. Если родитель официально не работает, ему дадут больничный по карантину?
  5. На какой срок дадут больничный из-за карантина?
  6. Как оплатят время нахождения на больничном?
  7. Может ли взять больничный бабушка или другой родственник вместо мамы?
  8. Может ли родитель в случае карантина в детском саду оформить больничный, если ребенок не болеет?
  9. Куда обращаться для оформления больничного?
  10. Что делать, если отказывают в выдаче больничного из-за карантина?
Читайте также:
Ванночки для ног от грибка в домашних условиях: эффективные рецепты на основе народных средств

Дадут ли родителю больничный при карантине в детском саду, если ребенок не заболел?

Да, родителю положен больничный лист по карантину, но должно соблюдаться несколько условий:

  1. Карантин введен по решению Роспотребнадзора.
  2. Группу в детском саду закрыли для посещения.
  3. Ребенку на момент введения карантина еще не исполнилось 7 лет.

По новым правилам, вступившим в силу в конце 2020 года, карантин может быть введен только Роспотребнадзором. Соответственно, если ведомство не принимало решения о закрытии детского сада, а инициатива исходила от детского сада, то оснований для выдачи больничного нет.

Также следует учесть, что группу закрывают для посещения далеко не при всех болезнях. Например, при краснухе, дифтерии, ветрянке детей не распускают по домам, хотя карантин объявляют. Карантин в данном случае означает, что в детском саду предприняли дополнительные меры безопасности (следят за здоровьем, проводят дезинфекцию, изолировали детей от контактов с другими группами). Тогда как при коронавирусе группу закроют уже после первого заболевшего.

Больничные выдают на всех детей на карантине, независимо от возраста?

Больничный по карантину дают только на детей младше 7 лет, которые посещают детский сад. Листок нетрудоспособности не дадут:

  • если ребенку исполнилось 7 лет, но он продолжает ходить в детский сад;
  • ребенок посещает школу, даже если он младше 7 лет.

Считается, что школьники старше 7 лет могут сами позаботиться о себе, пока родители на работе. Но мама или папа могут взять отпуск без оплаты или попросить о временном переходе на удаленный формат работы.

Когда в оформлении больничного из-за карантина могут отказать?

Раньше приказ о введении карантина в детском саду могла издать руководство детского сада по рекомендациям Роспотребнадзора. Например, из-за превышения 20%-ного порога заболеваемости ОРВИ и гриппом.

Теперь детский сад должен уведомлять Роспотребнадзор о росте числа заболевших, а ведомство само принимает решение, закрывать детский сад на карантин или нет. Если нет предписания Роспотребнадзора о введении карантина, то и оснований для открытия больничного тоже нет.

Если родитель официально не работает, ему дадут больничный по карантину?

Нет, больничные листы выдают только официально работающим гражданам, за которых работодатели платят взносы в ФСС. Даже если по ошибке неработающему родителю оформят больничный, его не оплатят.

На какой срок дадут больничный из-за карантина?

Больничный лист выдадут на весь период действия карантина. Этот срок варьируется в зависимости от болезни, по причине которой он был введен. Так, при обнаружении коронавируса у ребенка или воспитателя карантин вводят на период 14 дней с момента последнего контакта.

Например, если воспитательница последний день была на работе 23 июля, а затем у нее выявили КОВИД-19, то карантин введут до 6 августа включительно.

При превышении порога заболеваемости ОРВИ карантин введут на 7 дней.

Как оплатят время нахождения на больничном?

Пособие по временной нетрудоспособности выплатят за весь период нахождения на карантине, начиная с первого дня, из средств ФСС. Ограничений по оплачиваемому периоду нахождения на больничном не предусмотрено.

В остальном оплата происходит по общим правилам и зависит от средней зарплаты родителя и его трудового стажа:

  • при стаже менее 5 лет больничный компенсируют как 60% от заработка;
  • от 5 до 8 лет – 80%;
  • 8 лет и более – 100%.

Может ли взять больничный бабушка или другой родственник вместо мамы?

Да, больничный лист могут оформить не только мама, но и папа, бабушка или дедушка. Главное, чтобы они были застрахованными, то есть официально работали и действительно ухаживали за ребенком. Отличие больничного в данном случае будет лишь в кодовом обозначении лица, который его оформил: «38» — мать, «39» — отец, «42» — иной родственник. Доказывать наличие родственных связей при открытии больничного не нужно.

Листок нетрудоспособности можно разбить на несколько частей. Например, на первые 4 дня карантина больничный возьмет папа, а на оставшиеся 3 дня – мама. Но одновременно оформить больничный папа и мама на одного ребенка не могут.

Может ли родитель в случае карантина в детском саду оформить больничный, если ребенок не болеет?

Да, если детский сад закрыли для посещения из-за карантина, больничный выдают на всех детей, которых отстранили. Даже если они не болеют и не имеют признаков болезни.

Читайте также:
Чем лечить грибок в паху у мужчин: какие крема использовать в домашних условиях

Куда обращаться для оформления больничного?

Обращаться необходимо в поликлинику по месту прикрепления ребенка к педиатру. Обычно к моменту обращения родителей за больничным дошкольное учреждение передает документы о закрытии сада или отдельной группы на карантин по предписанию Роспотребнадзора.

Если родители прикреплены к другой поликлинике, можно попросить у заведующей переслать предписание в медицинское учреждение или выдать на руки копии подтверждающих документов.

Что делать, если отказывают в выдаче больничного из-за карантина?

Если родителю отказываются выдавать листок нетрудоспособности из-за карантина в детском саду, то он может пожаловаться на детскую поликлинику:

  • в Росздравнадзор;
  • в местный департамент (управление здравоохранения).

Что представляет СанПиН по микроспории?

Микроспория – грибковое заболевание, которой поражает кожные покровы и волосяные фолликулы. Может быть, вызвано различными грибками рода Microsporum: зоофильными или антропофильными.

Зоофильные передаются от домашних животных, преимущественно кошек. Антропофильные попадают на кожу при контакте с людьми и предметами, которые трогал зараженный.

Данное поражение легко передается между людьми и может вспыхивать эпидемиями. При обнаружении микроспории в учебных учреждениях вводится карантин, осуществляемый по нормам СанПиНа.

Диагностирование

Микроспория диагностируется квалифицированным дерматологом. Специалист собирает анамнез больного, а также осматривает его кожные и волосяные покровы. О наличии микроспории говорят следующие симптомы:

  • очаги поражения на гладкой коже диаметром от 0,5 до 3 см, с белым шелушащимся центром и красноватыми бугристыми краями, обычно до 3 штук в одной области;
  • пораженные волосяные покровы, выглядящие, как круги диаметром до 5 см с корками или бугорками по краям; ломкие волосы, которые обламываются на высоте 4–6 мм от головы, а оставшаяся часть покрывается белой пленкой;
  • шелушение кожи, слабый зуд.

И взрослым, и детям заболевание практически не приносит физического дискомфорта, поэтому обнаруживается не сразу. Инкубационный период длится от 5 до 7 дней.

В это время заболевание может передаться от инфицированного к членам семьи или учащимся той же группы, поэтому обязательно проводиться диагностика не только больного, но и его окружающих.

Чтобы точно установить характер поражения, используется одновременно три методики:

  1. Лампа Вуда. В затемненной комнате при использовании лампы Вуда пораженные участки кожи и волос подсвечиваются зеленоватым оттенком. Такой метод используется, чтобы определить очаги поражения у людей и животных. Порой он позволяет выявить очаги, которые еще не стали заметны человеческому глазу, так как споры пока слабо поразили кожу или волосы.
  2. Микроскопическое исследование. Для обследования берется соскоб кожи или волос. Под микроскопом обнаруживают споры, их локализацию и количество. Это помогает утвердить предварительный диагноз.
  3. Культуральное исследование. Необходимо, чтобы точно установить вид возбудителя, так как некоторые дерматомикозы очень схожи по симптомам с микроспорией. В течение 3 дней взятые у пациента соскобы остаются в питательной среде, в которой колония грибка быстро размножается. Через 3 суток она оказывается настолько увеличенной, что врачам удается тщательно рассмотреть ее и определить вид грибка.

Требования к карантину по профилактике лишая в детском саду

В дошкольных и школьных учреждениях после обнаружения больного устанавливается карантин. Больного отправляют на лечение домой или в специальное учреждение, а остальных детей в обязательном порядке осматривает врач-дерматолог.

Работники учреждения обязаны известить о ситуации санитарно-эпидемическую станцию, чтобы были приняты меры по снижению рисков.

В период карантина дети должны оставаться дома, не посещать детские площадки, общественные учреждения и занятия. Они могут являться распространителями заболевания.

Каждые 5 дней дерматолог обязан проверять состояние учащихся детского сада (той же группы, в которой занимался больной).

Если речь идет о детском саде постоянного пребывания, откуда дети не могут сразу отправиться домой, также назначается карантин. Основные правила:

  • убирают все мягкие игрушки и ковры;
  • твердые игрушки обязательно моют в теплой воде с мылом 1 раз в день, в яслях – два раза в день;
  • дети принимают пищу в отдельном помещении, они не должны посещать общественные места (столовые, общие ванные и туалеты, детские площадки);
  • детям предоставляются шкафчики, куда они складывают свою верхнюю одежду, все шкафчики обязательно нумеруются и подписываются;
  • нумеруются и другие личные вещи (зубные щетки, расчески), воспитатели следят за тем, чтобы они использовались строго владельцем;
  • в конце каждого дня матрасы и постельное белье подвергаются дезинфекции или очистке пылесосом;
  • постельное белье и одежду детей, находящихся на карантине, стирают отдельно от белья детей из здоровых групп.

СанПиН для школы

В общеобразовательных школах предпринимаются те же меры, что и в дошкольных учреждениях. Устанавливается карантин, дети регулярно осматриваются дерматологом.

Привлекается работник СЭС. По его решению проводят заключительную дезинфекцию мягкой мебели, стен, пола и потолка, а также других вещей.

Заключительная очаговая дезинфекция позволяет устранить споры грибка и сделать помещения безопасными для детей и рабочего персонала.

Микроспорией преимущественно заболевают дети с 5 до 12 лет. Начиная с периода полового созревания меняется структура кожного сала, а также состав волос. В результате для старших школьников заболевание становится неопасным, за исключением ослабленных девушек.

Читайте также:
Грибок на пальцах рук: причины появления, симптомы, профилактика, терапия в домашних условиях

Сколько дней длится карантин?

Карантин устанавливается на срок от 3 недель (21 день) до 45 дней. Точные сроки зависят от характера микроспории.

Зоофильная форма сохраняет активность не дольше месяца, поэтому и карантин ставят на 21–30 суток. А вот антропофильная может быть опасно до 45 суток, и период карантина ставят соответствующий.

Рекомендации для родителей

В период карантина дети отправляются домой, где должны содержаться с учетом ряда ограничений. Карантин нужно воспринимать спокойно.

Желательно сразу объяснить его важность ребенку и успокоить его, чтобы избежать психологических проблем. Родителям нужно принять три вещи:

  1. Карантин – мера, необходимая в большей степени для окружающих, чем для самого ребенка. Поэтому, даже если родители уверены, что дошкольник или школьник здоров, не стоит выводить его в общественные места. В инкубационный период симптомы заболевания могут быть незаметны, а вот споры остаются активными и передаются другим.
  2. Ребенок представляет потенциальную опасность и для домочадцев, прежде всего для детей, домашних животных и ослабленных женщин. Нужно ограничить контакт потенциально больного с перечисленными группами.
  3. Все предписания, выданные дерматологом или работником санитарно-эпидемической станции, в том числе требования к текущей дезинфекции, должны выполняться беспрекословно.

В период карантина нужно обеспечить ребенку отдельное место и отдельные вещи, которые не будут контактировать с вещами остальных членов семьи.

Выделяется отдельное спальное место, столовые приборы и посуда, игрушки. Одежда собирается в специальный мешок и стирается отдельно.

Заключение

Микроспория – неприятное заболевание, но относиться к его появлению нужно спокойно.

Несмотря на сложное лечение, карантин и необходимость в дезинфекции, родителям нужно сохранять спокойствие и следовать указаниям врачей.

В таком случае карантин завершится благополучно и для ребенка, и для его семьи, и для учебного заведения.

Можно ли водить здорового ребенка в детский сад во время карантина?

Группу ребенка в детском саду закрыли на карантин, при этом он совершенно здоров. Можно ли перевести его в другую группу или сад во время карантина? Или он обязательно должен сидеть дома?

Моя жена пока не вышла на работу из декрета, а я работаю полный день. Если ребенку запрещено посещать детский сад, есть ли законные основания, по которым меня могут освободить от работы на время карантина, чтобы сидеть с ребенком? А если бы моя жена болела, освободили бы меня от работы на время карантина в детском саду, пока супруга не поправится?

Мне знакома ваша проблема. Группу моего ребенка в детском саду несколько раз закрывали на карантин из-за ОРВИ.

Расскажу, на каких основаниях и на сколько вводят карантин в детских садах и когда работающий родитель может взять больничный на это время.

Курс о больших делах

Что такое карантин и на каком основании его вводят

Моему сыну почти два года. Он ходит в государственный детский сад в Московской области, пока только в группу кратковременного пребывания, ГКП, где находится с 07:00 до 13:00 в будние дни.

Моя жена решила первые полгода не выходить на работу, чтобы не брать постоянно больничные. А я работаю официально по сменному графику — два дня через два.

В октябре в течение нескольких дней 5 из 17 детей в группе заболели ОРВИ, и воспитатель сообщила, что ГКП закрывают на недельный карантин. Детей приводить в сад в этот период нельзя.

Карантин — это меры, направленные на то, чтобы предупредить распространение инфекционных заболеваний. К инфекционным относят вирусные гепатиты, туберкулез, коронавирусную инфекцию, грипп, ОРВИ и многие другие заболевания.

Карантин могут ввести в целом государстве, регионе или городе — это зависит от масштаба распространения и опасности инфекции. Также карантин могут ввести в отдельно взятом учреждении и даже в отдельной группе детского сада или школьном классе.

Порядок введения карантина при разных заболеваниях примерно одинаковый, но отличаются сроки карантина, количество зараженных, после которого его вводят, и меры предотвращения заражения.

Так, при гриппе и ОРВИ медперсонал сада должен сообщить в Роспотребнадзор об очаге заболевания, если будут выявлены пять и более случаев в течение семи дней. При этом карантин могут объявить, если отсутствует от 20% и более детей.

Срок карантина при ОРВИ, гриппе, кишечных инфекциях, дифтерии, скарлатине и некоторых других заболеваниях — 7 дней. При менингококковой инфекции карантин — 10 дней, при коклюше — 14, полиомиелите — 20, ветрянке и кори — 21, вирусном гепатите — 35 дней.

Сроки могут увеличить, если появятся новые заболевшие. Информацию о карантине воспитатели сообщают родителям по телефону или в мессенджерах.

Карантин вводят по приказу заведующей. В нем она указывает ответственных за исполнение санитарно-эпидемиологических мер, а также сроки карантина. Решение о карантине также может принять Роспотребнадзор при опасных инфекциях и органы исполнительной власти.

Читайте также:
Является ли грибок раком: как лечить заболевания

Можно ли перевести ребенка в другую группу на время карантина

Решение о переводе здорового ребенка в другую группу принимает заведующая совместно с медицинским работником. Они исходят из того, когда последний раз ребенок был в саду, делали ли ему прививку от этого заболевания, если такое возможно, а также есть ли в детском саду аналогичная группа и свободное место в ней.

Дети, которые за неделю до введения карантина посещали закрытую группу, считаются контактными, то есть могут заболеть сами и заразить других. Поэтому родители не могут претендовать на их временный перевод в другую аналогичную группу.

Тех детей, для которых карантин обязателен, не стоит пытаться пристроить в другой сад, в том числе частный, так как есть риск, что они могут заразить других детей.

Как взять больничный на время карантина, если ребенок здоров

Бывает, что дети в детском саду болеют, группу отправляют на карантин, а ваш ребенок здоров. При этом оба родителя ходят на работу. В таком случае один из родителей может взять больничный лист.

После выхода приказа о карантине родителю нужно обратиться к участковому педиатру в поликлинике и предъявить ему копию документа.

Основанием для выдачи больничного родителю будет карантин у ребенка в возрасте до семи лет, посещающего дошкольную образовательную организацию. Листок нетрудоспособности выдадут сразу на весь период карантина или с открытой датой, если неизвестно, когда он закончится.

Пособие по временной нетрудоспособности в случае карантина выплачивают родителю за весь период карантина.

В большинстве случаев больничный можно получить, только если оба родителя работают и ни один из них не находится в отпуске по уходу за ребенком.

Однако возможны исключения. Больничный лист могут выдать второму родителю, если первый в отпуске по уходу за ребенком, в таких случаях:

  1. в семье два ребенка, и один из родителей в отпуске по уходу за ребенком младше трех лет. Тогда другой родитель может взять больничный, чтобы ухаживать за вторым ребенком;
  2. если родитель в отпуске по уходу за ребенком до трех лет лег в больницу сам или вместе с другим ребенком. Чтобы получить больничный, понадобится направление на госпитализацию;
  3. максимум на неделю, если тот родитель, который находится в отпуске по уходу за ребенком, заболел и ему или ей требуется уход. Понадобится справка от лечащего врача.

После карантина, если ребенок не заболел, больничный лист закрывают и передают работодателю.

Что делают воспитатели во время карантина

Если группу отправляют на карантин, это не значит, что воспитатели будут отдыхать. В первый и последний день карантина мы обязаны участвовать в генеральной уборке помещения, поверхностей и чистке игрушек. В остальные дни проводим только влажную уборку, проветриваем помещение и включаем прибор для обеззараживания воздуха — облучатель-рециркулятор.

В некоторых случаях воспитателей тоже отправляют на карантин и выписывают им больничные. В случае с гриппом и ОРВИ мы можем ходить на работу, но пересекаться с другими детьми нельзя. В учреждении воспитатели находятся в медицинской маске, которую должны менять каждые 3—4 часа , в сменной обуви и выдаваемом халате светлого оттенка.

Медицинский работник ежедневно осматривает нас на симптомы заболевания: измеряет температуру, спрашивает о самочувствии.

Помимо обязанностей по воспитанию и уходу за детьми мы обязаны вести различную документацию. Вне карантина мы ведем учет посещаемости детей, заполняем листы здоровья на каждого воспитанника, а также взаимодействуем с родителями по учебному процессу.

На карантине у нас есть возможность составить план работы на будущий месяц с учетом утвержденного плана на год. А также указать, какие мероприятия проведены в текущем месяце и что сделано дополнительно.

Как возобновить посещение детского сада

После карантина при выходе ребенка в детский сад нужно представить справку от педиатра. Для этого стоит заранее записаться к доктору на осмотр.

В справке должно быть указано, что ребенок здоров и может посещать дошкольное учреждение.

В чем особенности карантина из-за COVID-19

Порядок введения карантина по коронавирусной инфекции такой же , как при остальных инфекциях. Отличие только в сроках карантина — он длится 14—30 дней , а еще ужесточаются противоэпидемиологические мероприятия и достаточно одного заболевшего в группе.

На карантин по ковиду могут отправить как одну группу, так и весь детский сад. Если коронавирусом заразился ребенок, который не контактировал с детьми из других групп — например, на утренниках или дополнительных занятиях, — то на карантин отправят только его группу с воспитателями.

Если заболел преподаватель по физкультуре или музыке, который проводил занятия для всех детей, то на карантин отправят детский сад полностью. Новости о том, что целый детский сад ушел на карантин, периодически появляются в прессе.

Если ковидом заболел один из родителей, то ребенок должен уйти на карантин вместе с ним, а группа в таком случае работает в обычном режиме.

Что делать? Читатели спрашивают — эксперты Т⁠—⁠Ж отвечают

Читайте также:
Какая мазь от грибка в интимной зоне помогает избавиться от зуда и неприятного запаха

Сроки карантина в детских садах и школах при лишае

Лишай – очень заразное заболевание инфекционной природы. Оно встречается чаще всего у детей, которые посещают школу или детский сад. Если вы заметили у своего ребенка странные симптомы, срочно обратитесь к врачу. В случае подтверждения диагноза главное – не паниковать, заболевание хорошо поддается лечению.

  1. Пути заражения и причины появления лишая
  2. Виды лишая
  3. Длительность карантина в детских садах, школах
  4. Профилактика

Пути заражения и причины появления лишая

Лишай передается такими способами:

  • при контакте с заболевшим человеком,
  • во время нахождения в сауне, бассейне и других помещениях с повышенной влажностью, в таких условиях болезнетворные микроорганизмы размножаются особенно быстро,
  • при использовании чужих средств личной гигиены, предметов общего пользования (лестничные перила, поручни в метро).

Ребенок может подхватить болезнь также и от больного животного. Но если у малыша крепкая иммунная система, заражения может и не произойти. Проблема в том, что иммунитет большинства детей ослабляется под действием многих факторов, потому организм становится более восприимчивым к патогенным микробам.

Лишай может возникнуть по таким причинам:

  • сниженный иммунитет,
  • повреждения эпидермиса,
  • хронический стресс, переутомление,
  • дождливая погода, высокая влажность,
  • повышенное потоотделение (микроорганизмы любят мокрую среду),
  • нехватка витаминов,
  • болезни эндокринной системы (сахарный диабет), половое созревание.

Виды лишая

Лишай – это общее название для целой группы болезней, преимущественно грибковой природы.

Бывают такие виды лишая:

  1. Опоясывающий. Его возбудителем является вирус ветряной оспы семейств герпесвирусов. Опоясывающему лишаю свойственна сыпь в форме язвочек с жидкостью внутри, которые локализуются на грудной клетке. Малыш чувствует слабость, жар, боль в очагах поражения. Хуже всего то, что невозможно полностью вылечить опоясывающий лишай. После проникновения в организм герпесвирус остается в нем навсегда. Чтобы свести количество рецидивов болезни к минимуму, нужно вести здоровый образ жизни, постоянно укреплять иммунитет.
  2. Красный плоский. Эта форма лишая встречается у детей довольно редко. Ей присущи пузырьки с жидкостью красного цвета, которые сильно чешутся, доставляют ребенку много дискомфорта. Обычно красный лишай вызывают болезни желудочно-кишечного тракта, стресс, генетическая предрасположенность.
  3. Разноцветный (отрубевидный). Разноцветный лишай является самой редкой формой болезни. Распознать его легко. На начальном этапе развития на плечах, груди, руках возникают светло-розовые пятнышки, которые с каждым днем становятся темнее. Развитию этого недуга способствуют ультрафиолетовое излучение, повышенное потоотделение. Данный вид лишая считается незаразным, потому изоляция больного малыша от других детей необязательна. Но нельзя забывать про правила гигиены. У ребенка должны быть собственные расческа, полотенце, которые он не будет давать другим детям.
  4. Стригущий. Стригущий лишай, который еще называют микроспорией, является самым распространенным видом. Он имеет ярко выраженные симптомы: очаги поражение шелушатся, сильно чешутся, высыпания появляются не на руках, плечах и других частях тела, а только на коже головы. При этом волосы на пораженных местах обламываются, из-за чего образуются проплешины. В редких случаях болезнь поражает ногти. Микроспорию делят на два вида: зоонозная (заразиться ею можно от кошки, не передается от человека к человеку, потому в карантине нет необходимости), антропонозная (поражает только людей, антропонозный лишай крайне заразен и может запросто вызвать эпидемию).
  5. Розовый (сухой). Розовый лишай имеет как инфекционную, так и аллергическую природу. Если ребенку диагностировали инфекционную форму розового лишая, школу в срочном порядке закрывают на карантин.

Эти заболевания очень отличаются друг от друга и имеют разную симптоматику. Но у них есть и общие признаки:

  • светло-розовые шелушащиеся пятнышки в начале развития заболевания,
  • пятна возникают на шее, бедрах, ягодицах, руках, иногда на ногтевых пластинах, на коже головы,
  • повышенная температура тела, воспаленные лимфатические узлы (в отдельных случаях).

Для постановки диагноза врач проводит исследование кожного соскоба. Этот анализ является обязательным.

Длительность карантина в детских садах, школах

Карантин по лишаю в детском саду и школах составляет не менее 45 дней. При этом все дети из школы (или садика) последующие 5 дней проходят обязательный осмотр у дерматолога. Если заболело несколько малышей, карантин продлевается. В помещении учреждения проводят полную дезинфекцию, выбрасывают мягкие игрушки, тщательно вычищают ковровые покрытия.

Больничный прекращают только тогда, когда у ребенка исчезли внешние признаки болезни. Также решающую роль играет исследование на грибки под лампой Вуда. Этот анализ проводится 3 раза, и каждый раз он должен быть отрицательным.

Профилактика

Чтобы избежать заражения лишаем и другими инфекциями, необходимо укрепить иммунитет. В рационе ребенка должны быть фрукты, овощи, мясо, рыба, кисломолочная продукция. Также нужно заниматься спортом, закаляться (только если малыш полностью здоров), хорошо высыпаться, вовремя пролечивать разные болезни, даже если это обычный кашель. Не позволяйте своему ребенку переутомляться, проводить слишком много времени за уроками. Кроме поддержания иммунитета следует придерживаться таких правил:

  • Пользоваться только своими предметами личной гигиены.
  • Не контактировать с бродячими животными.
  • Отказаться от использования антибактериальных средств гигиены. Они содержат антибиотик триклозан, который может спровоцировать различные патологические состояния. Также эти средства действуют очень агрессивно и могут разрушить гидролипидную мантию эпидермиса. Рекомендуется отдавать предпочтение влажным салфеткам.
  • Носить только собственную одежду.
  • Вовремя прививать домашних любимцев.
Читайте также:
Лишай у человека: как выглядит, виды, лечение в домашних условиях

Больничный при карантине в детском саду

Похожие публикации

Работник вправе взять законный больничный, если его ребенок не может ходить в детский сад из-за объявленного в нем карантина. При оформлении больничного листа может иметь значение тип инфекции.

Больничный при карантине в детском саду 2020: особенности

«Карантинное» пособие по временной нетрудоспособности выплачивается (пп. 3 п. 1 ст. 5 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ):

  • при карантине самого работника;
  • при карантине ребенка в возрасте до 7 лет, который ходит в детский сад;
  • при карантине любого члена семьи, который признан недееспособным.

Листок нетрудоспособности выдается одному из родителей либо иному члену семьи, а также опекуну или другому законному представителю ребенка (п. 6 ст. 6 Закона № 255-ФЗ).

Если ребенок посещает дошкольное учреждение, но ему уже исполнилось 7 лет, больничный в связи с карантином получить нельзя. Исходя из формулировки пп. 3 п. 1 ст. 5 закона № 255-ФЗ, не полагается «карантинный» больничный и в случае, когда ребенку еще не исполнилось 7 лет, но он уже учится в школе. В таких ситуациях родителю придется взять отпуск на период карантина (часть очередного ежегодного отпуска или отпуск за свой счет), либо договориться с работодателем о переходе на удаленный режим работы, если это возможно. Таким образом, больничный лист по карантину в детском саду оформляется, когда соблюдается критерий по возрасту ребенка и он посещает детский сад.

Пособие рассчитывается по общим правилам – на основании среднего заработка за 2 года, предшествующих году оформления больничного (п. 1 ст. 14 Закона № 255-ФЗ), при этом:

  • Минимальное пособие в расчете на 1 день карантина в 2020 году исчисляется исходя из размера федерального МРОТ и составляет: 12 130 х 24 / 730 = 398,79 рублей. Из этой суммы пособие начисляют при общем стаже менее полугода или его отсутствии в расчетном периоде, а также при среднем заработке ниже МРОТ.
  • Максимальное пособие основано на лимите базы по страховым взносам на социальное страхование и составляет: (865 000 + 815 000) / 730 = 2301,37 рублей в день (865 000 и 815 000 рублей – лимиты по страхвзносам за 2019 и 2018 годы).

Фактическое пособие с учетом среднего заработка гражданина начисляется по правилам, предусмотренным п. 1 ст. 7 Закона № 255-ФЗ: при общем стаже работы от 8 лет выплачивается 100% среднего заработка, 5-8 лет – 80%, до 5 лет – 60%.

Выплата производится полностью за счет средств ФСС. При этом с суммы пособия удерживается НДФЛ (п. 1 ст. 217 НК РФ).

Рассмотрим далее, как больничный листок при карантине в детском саду оформляется на практике.

Как оформить больничный при карантине в детском саду

Больничный на время карантина в детском саду оформляет лечащий врач, наблюдающий за ребенком. Документ оформляется на весь период карантина, установленного федеральным, региональным или муниципальным органом власти (п. 43 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624н). Та же по существу норма закреплена в п. 49 обновленного порядка оформления больничных по приказу Минздрава России от 01.09.2020 № 925н, который начнет применяться вместо приказа № 624н с 14.12.2020г.

Предполагается, что всю необходимую информацию по карантину в детском саду лечащий врач должен запрашивать самостоятельно. Ранее действовала норма, по которой больничный при закрытии детского сада на карантин выписывался на основании справки эпидемиолога (п. 44 недействующих на сегодня Правил, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 01.08.2007 № 514). Но сейчас процедура получения листка для работника упрощена.

Работнику имеет смысл проверить правильность заполнения ряда реквизитов в больничном листке. Если причина его выдачи – карантин в детском саду, больничный родителям должен содержать код «3» в поле «причина заболевания».

Если следовать буквально действующим нормам Закона № 255-ФЗ и Постановления № 624н, то правомерно говорить о том, что не имеет значения причина карантина: это может быть коронавирус, грипп, какие-либо детские болезни, инфекции и т.п. Но на практике тип заболевания все же может играть роль.

Больничный при карантине из-за коронавируса в детском саду

В соответствии с п. 1 ст. 33 Закона от 30.03.1999 № 52-ФЗ лица с подозрением на инфекционные заболевания, а также те, кто контактировал с такими лицами, подлежат госпитализации или изоляции в порядке, установленном законом. В п. 42 Правил, утв. приказом № 624н, написано, что при временном отстранении от работы граждан, контактировавших с инфекционными больными, листок выдается врачом-инфекционистом, а в случае его отсутствия оформляется лечащим врачом. При этом, длительность больничного определяется сроками изоляции гражданина, который контактировал с заболевшими. Похожая норма есть и в п. 48 Правил по новому приказу № 925н: там сказано, что в случае введения ограничительных мероприятий (карантина) гражданам, которые в связи с этим должны уйти на самоизоляцию или временно отстранены от работы, выписывается больничный на весь период отсутствия человека на работе по любой из этих двух причин.

Читайте также:
Грибок на пятках: причины возникновения, методы терапии противогрибковыми препаратами и народными средствами

В настоящее время нередко может наблюдаться сценарий, при котором детский сад, куда ходит ребенок работника, закрывается на карантин из-за коронавируса, и тогда работник с высокой вероятностью будет считаться «контактным» (например, если коронавирус подтвердился у воспитателя, с которым работник регулярно общался). В этом случае появится два основания для оформления больничного: в связи с карантином в детском саду, и, соответственно, по причине самоизоляции и отстранении от работы после контакта с заболевшим воспитателем. В теории также возможно, что детский сад на карантин не закроют (например, если у других воспитателей коронавирус не подтвердится), но работник будет, тем не менее, считаться «контактным»: в этом случае он выйдет на больничный в связи со своей самоизоляцией.

При применении второго основания (когда причина больничного – самоизоляция работника) больничный не будет привязан к карантину детского сада: главное, чтобы работник как «контактный» отбыл на самоизоляции положенный срок. Причем, это обязанность, а не право работника.

В свою очередь, если к моменту выхода человека из самоизоляции карантин в детском саду продолжится, то он получит право на этом основании оформить другой больничный. Но если у него есть, с кем оставить ребенка, то данным правом он может и не воспользоваться, выйдя на работу.

Полные тексты нормативных документов в актуальной редакции вы всегда сможете посмотреть в КонсультантПлюс.

Больничный во время карантина: кому выдают и как оплачивают

Граждане, которые были отстранены от работы вследствие заразного заболевания окружавших их лиц, а также в некоторых других случаях при объявлении карантина, имеют право на получение пособия по временной нетрудоспособности, основанием для выплаты которого является листок нетрудоспособности.

Каковы нюансы оформления больничного листа в период карантина? Какие временные правила оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по ним в случае карантина утверждены Постановлением Правительства РФ от 18.03.2020 № 294. Каков период их действия? На кого распространяется действие особого порядка выдачи больничных? Каковы действия застрахованных лиц при обращении за листком нетрудоспособности при карантине в связи с новым коронавирусом? Каковы источники финансирования пособия и порядок его выплаты?

Временный порядок выдачи и оплаты больничных листов

С 20 марта действует особый порядок выдачи и оплаты больничных листов, введенный Постановлением Правительства РФ от 18.03.2020 № 294 «Об утверждении Временных правил оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина» (далее — Временные правила). Документ затронул оформление электронных листков нетрудоспособности, а также назначение и выплату больничных пособий при карантине в связи с новым коронавирусом.

Временные правила будут действовать до 1 июля 2020 года. Они распространяются:

  • на застрахованных лиц, прибывших в РФ из стран, где зарегистрированы случаи заболевания коронавирусной инфекцией 2019-nCoV;
  • на застрахованных лиц, совместно проживающих с застрахованными лицами, прибывшими из «зараженных» стран.

Также новые правила надо учесть в своей работе:

  • страхователям-работодателям, у которых трудятся вышеназванные граждане;
  • медицинским организациям, отобранным для выдачи больничных листов согласно Временным правилам. В каждом субъекте РФ может быть не больше трех уполномоченных организаций (п. 4), право на выбор которых закреплено за региональными властями. Перечень уполномоченных медицинских организаций должен быть направлен в Минздрав в течение двух рабочих дней после вступления в силу Временных правил.

Предусмотрена следующая последовательность действий:

  • застрахованное лицо через личный кабинет на сайте ФСС подает заявление вместе с необходимыми документами;
  • ФСС передает информацию в медорганизацию;
  • медорганизация формирует электронный листок нетрудоспособности;
  • ФСС получает информацию о больничном от медорганизации и идентифицирует страхователя (через ПФР по СНИЛС), после чего запрашивает у него сведения для назначения и выплаты пособия;
  • страхователь в течение двух рабочих дней с даты получения запроса от ФСС или с даты, когда работник сообщил номер больничного листа, представляет нужные сведения (аналогично правилам пилотного проекта по осуществлению прямых выплат) (п. 14 Временных правил);
  • ФСС выплачивает пособие.

Каков порядок выдачи листка нетрудоспособности?

Пунктом 3 Временных правил предусмотрено, что больничный лист вправе выдавать уполномоченная медицинская организация.

Действия застрахованного лица в целях получения листка нетрудоспособности

Направить через личный кабинет на сайте ФСС заявление о выдаче электронного больничного листа для того, чтобы было назначено и выплачено пособие (п. 6 Временных правил).

Войти в личный кабинет и направить заявление можно, зарегистрировавшись на портале госуслуг.

Обратите внимание: заявление о выдаче электронного листка нетрудоспособности может быть подано лицом, зарегистрированным в единой системе идентификации и аутентификации, за другое застрахованное лицо, не зарегистрированное в указанной системе, с его согласия.

В заявлении нужно указать:

— адрес места жительства или пребывания;

— номер полиса ОМС;

— номер и дату выдачи загранпаспорта;

— согласие совместно проживающего лица, не зарегистрированного на портале госуслуг, на подачу заявления от его имени;

— иное подтверждение факта совместного проживания

Приложить необходимые сведения и документы (п. 7 Временных правил):

— электронные образы первого листа загранпаспорта с фотографией, а также страниц с отметками о пересечении госграницы РФ;

Читайте также:
Как определить лишай у человека с помощью йода (проба Бальцера): как проводить процедуру, использование лампы Вуда, можно ли лечить йодом болезнь, ,

— электронный билет, электронный образ проездного документа либо иных документов, которые подтверждают, что застрахованное лицо было на территории иностранного государства;

— электронные образы документов, которые подтверждают совместное проживание с теми, кто вернулся из «зараженных» стран

Минтруд в Информации от 18.03.2020 обратил внимание на тот факт, что впервые реализована возможность получить больничный лист дистанционно. Запуск механизма, прописанного во Временных правилах, дает возможность находящимся на карантине гражданам удобно оформить листок нетрудоспособности, а тем, кто посещает медицинские учреждения, — избежать контактов с потенциальными носителями вируса.

Пособие назначается и выплачивается на основании листка нетрудоспособности в электронной форме. Он должен быть подписан усиленной квалифицированной электронной подписью медработника и медорганизации (п. 3 Временных правил).

Больничный лист формируется сразу на 14 дней на основании заявления застрахованного лица и прилагаемых документов (п. 9 Временных правил).

Если медорганизация выдала больничный лист на основании очной экспертизы временной нетрудоспособности, она не позднее следующего рабочего дня должна передать в ФСС сведения о выдаче электронного больничного листа (п. 16 Временных правил).

Каковы источники финансирования пособия и порядок его выплаты?

Оплата больничного листа производится полностью за счет средств ФСС (п. 10 Временных правил). Никаких дополнительных расходов для страхователя не предусмотрено, его обязанности ограничиваются оперативным представлением документов.

ФСС назначает и выплачивает пособия по временной нетрудоспособности в следующие сроки (п. 15 Временных правил):

— за первые семь календарных дней временной нетрудоспособности — в течение одного рабочего дня со дня получения от страхователя документов (сведений), необходимых для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности, но не позднее окончания седьмого календарного дня нетрудоспособности;

— за последующие календарные дни временной нетрудоспособности — в течение одного календарного дня со дня окончания нетрудоспособности.

Общие правила назначения и выплаты пособия при карантине

Пунктом 3 ч. 1 ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее — Федеральный закон № 255-ФЗ) обеспечение застрахованных лиц пособиями по временной нетрудоспособности осуществляется, в частности, в случае:

  • карантина застрахованного лица;
  • карантина ребенка в возрасте до семи лет, посещающего дошкольную образовательную организацию;
  • члена семьи, признанного в установленном порядке недееспособным. Недееспособным признается гражданин, который вследствие психического расстройства не может понимать значения своих действий или руководить ими. Над ним устанавливается опека (п. 1 ст. 29 ГК РФ). Недееспособность признается судом в порядке, установленном гражданским процессуальным законодательством.

При временном отстранении от работы граждан, контактировавших с инфекционными больными, или граждан, выявленных как бактерионосители, листок нетрудоспособности выдается врачом-инфекционистом, а в случае его отсутствия — лечащим врачом (п. 42 гл. VI Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 29.06.2011 № 624н (далее — Порядок)).

Продолжительность отстранения от работы определяется утвержденными сроками изоляции лиц, перенесших инфекционные заболевания и соприкасавшихся с ними.

На основании п. 42 Порядка при временном отстранении от работы граждан, контактировавших с инфекционными больными, или граждан, выявленных как бактерионосители, листок нетрудоспособности выдается врачом-инфекционистом, а в случае его отсутствия — лечащим врачом. Продолжительность отстранения от работы в этих случаях определяется утвержденными сроками изоляции лиц, перенесших инфекционные заболевания и соприкасавшихся с ними.

При карантине в строке «Причина нетрудоспособности» больничного листа в ячейках «Код» указывается код «03» — карантин (п. 58 Порядка).

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованному лицу за календарные дни, приходящиеся на соответствующий период (ч. 8 ст. 6 Федерального закона № 255-ФЗ).

В ряде случаев пособие по временной нетрудоспособности не назначается (ч. 1 ст. 9 Федерального закона № 255-ФЗ). В частности, больничный лист не оплачивается:

  • за период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством РФ, за исключением случаев утраты работником трудоспособности вследствие заболевания или травмы в период ежегодного оплачиваемого отпуска;
  • за период отстранения от работы в соответствии с законодательством РФ, если за этот период не начисляется заработная плата;
  • за период заключения под стражу или административного ареста;
  • за период проведения судебно-медицинской экспертизы;
  • за период простоя (за исключением случаев, предусмотренных ч. 7 ст. 7 Федерального закона № 255-ФЗ).

Пособие при карантине выплачивается за счет средств ФСС с первого дня.

Листок нетрудоспособности в случае карантина в детском саду и школе ребенка работника

Один из родителей (работающий) ребенка в возрасте до семи лет, посещающего дошкольное образовательное учреждение, имеет право на получение пособия по временной нетрудоспособности.

Родители школьников не могут воспользоваться правом на получение пособия при карантине.

Действия работника в ситуации, когда детский сад, который посещает его ребенок в возрасте до семи лет, закрыли на карантин:

  • в детской поликлинике, которая обслуживает этот детский сад, взять справку у врача-эпидемиолога. В отдельных случаях справку, подтверждающую карантин, выдают эпидемиологи центров гигиены и эпидемиологии Роспотребнадзора (СЭС), куда нужно представить справку из детского сада о введении карантина. О том, как получить справку эпидемиолога в своем населенном пункте, работник может узнать у заведующей детским садом или у своего педиатра;
  • на основании полученной справки оформить больничный лист по карантину у педиатра в поликлинике, где наблюдается ребенок. В случае отказа в выдаче листка нетрудоспособности в связи с карантином в детском саду работник может обратиться или в управление здравоохранения, которому подчиняется эта детская поликлиника, или в территориальный орган Росздравнадзора.
Читайте также:
Профилактика грибковых заболеваний: правила гигиены, профилактические препараты

Листок нетрудоспособности выдается в соответствии с п. 43 гл. VI Порядка на весь период карантина, установленного на основании решения Правительства РФ или органа исполнительной власти субъекта РФ, органа местного самоуправления, а также решения уполномоченных должностных лиц, федерального органа исполнительной власти или его территориальных органов, в ведении которых находятся объекты обороны и иного специального назначения, принимаемого в соответствии со ст. 31 Федерального закона № 52-ФЗ.

Согласно п. 58 Порядка в строке «Причина нетрудоспособности» больничного листа в ячейках «Код» указывается код «03» — карантин, а в подразделе «По уходу» отражается:

1) в строке «Возраст (лет/мес.)» в первых двух ячейках — число полных лет ребенка или другого члена семьи, признанного в установленном порядке недееспособным. Если ребенок не достиг возраста одного года, первые две ячейки не заполняются, а во вторых двух ячейках указывается возраст ребенка в месяцах;

2) в строке «Родственная связь» — соответствующий двухзначный код:

— «42» — иной родственник, фактически осуществляющий уход за ребенком;

3) в строке «Ф.И. О. члена семьи, за которым осуществляется уход» — фамилия, имя, отчество (отчество указывается при его наличии) ребенка, за которым осуществляется уход (с пробелами в одну ячейку).

После того как работник принес больничный, на лицевой стороне которого врачом в качестве причины нетрудоспособности подчеркнуто слово «карантин», нужно рассчитать пособие по правилам, аналогичным правилам его расчета в случае болезни самого работника (ч. 1 ст. 7 Федерального закона № 255-ФЗ). В отличие от пособия по уходу за больным ребенком, ограничений по времени выплаты пособия при карантине нет (ч. 6 ст. 6 Федерального закона № 255-ФЗ).

Пособие выплачивается за весь период карантина (начиная с первого дня) за счет средств ФСС (ч. 3 ст. 3, п. 3 ч. 1 ст. 5 Федерального закона № 255-ФЗ). Время карантина в количество календарных дней ухода за больным ребенком не включается.

Если работнику не выдали больничный лист.

Если сотрудник вернулся из страны, где выявлены случаи заболевания коронавирусом, его необходимо отправить на карантин. Однако законодательством не установлено, как оформить такую процедуру.

В частности, согласно Указу мэра Москвы от 05.03.2020
№ 12-УМ «О введении режима повышенной готовности» граждане, прибывшие из КНР, Кореи, Италии, Ирана, Франции, Германии, Испании, а также из других государств с неблагополучной ситуацией с распространением коронавирусной инфекции, обязаны находиться дома в течение 14 дней со дня возвращения, не должны посещать работу, учебу, обязаны минимизировать нахождение в общественных местах.

В Постановлении Губернатора Московской области от 12.03.2020 № 108-ПГ говорится о том, что работодателям необходимо оказывать содействие работникам в обеспечении соблюдения режима самоизоляции на дому на установленный срок. Кроме того, работодателям рекомендовано переводить работников на дистанционную работу.

В случае установления сотрудникам дистанционного характера работы нужно заключить с ними дополнительные соглашения и на их основании издать приказ.

На практике возможна ситуация, когда из-за внешних обстоятельств сотрудники не могут попасть на рабочие места, вследствие чего приостанавливается деятельность работодателя, что является частным случаем простоя (ч. 3 ст. 72.2 ТК РФ). Начало и окончание простоя нужно зафиксировать — издать приказ о продолжительности простоя и его оплате. При необходимости потери от простоя можно указать в отдельном акте. Сотрудники, в отношении которых действует приказ о введении простоя, должны быть ознакомлены с данным приказом под подпись. Дни невыхода на работу подлежат оплате как простой по не зависящим от сторон обстоятельствам (ч. 2 ст. 157 ТК РФ).

[1] СП 3.4.2318-08 «Санитарная охрана территории Российской Федерации. Санитарно-эпидемиологические правила», утв. Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 22.01.2008 № 3.

АКЦИЯ НЕДЕЛИ !

На «Клерке» заканчивается набор в группу повышения квалификации по теме «Управленческий учет: от нуля до внедрения». Занятия вот-вот начнутся – 15 декабря.

Всем, кто на этой неделе забронирует место в группе, «Клерк» подарит месяц безлимитных консультаций, чтобы было легче учиться на потоке.

В конце – удостоверение о повышении квалификации (с занесением в ФИС ФРДО). Программа соответствует профстандарту «Бухгалтер».

Покажите директору, на что вы способны. Записаться и получить подарок

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: